干部管理系统
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产品概述

  《干部管理应用系统》是一款专门用于支持干部管理工作的信息化应用系统。实现了干部各方面信息的数据化管理、干部选拔任用全过程文件的自动生成、干部队伍管理工作的监控预警与精准统计分析,可以有效地提高干部管理的效率和精确度,有助于优化干部队伍结构,提升组织管理水平。

核心价值

标准规范
有章可循

《GB∕T 14946.1-2019 全国组织、干部、人事管理信息》
《党政领导干部选拔任用工作条例》
《中华人民共和国公务员法》
《公务员职务与职级并行规定》
  • 信息全面 权责清晰

    覆盖干部基本信息、培训信息、考核信息、政治表现以及德能勤绩廉等各方面数据信息。三员管理、权限管控。
  • 方便易用 提升效能

    数据一键导入,自动解析
    word、excel、lrmx文件导入/导出
    干部选拔任用全过程文档自动生成
  • 精准统计 智能预警

    精准统计分析干部队伍结构
    对到龄退休、岗位空缺、任职交流等情况智能分析预警
  • 安全可靠 自主可控

    信创全栈适配
    分级保护测评
    信息加密
功能介绍
  • 信息管理

    系统参照《GB∕T 14946.1-2019 全国组织、干部、人事管理信息》国家标准,全面覆盖干部基础信息及其它30余类附属信息,实现干部信息的数据化管理。

    ★基本情况★职务信息★职级情况★学历学位★奖惩情况★考核情况★工作经历
  • 选拔任用

    系统遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》,对干部选拔任用过程中的建议方案、上会PPT、任免提案、任职公示、任职通知、谈话方案、宣布方案、排序方案等制式文档可自动生成。

    ★建议方案★上会PPT ★任免提案★任职公示★任职通知★谈话方案★宣布方案★排序方案
  • 预警提醒

    系统自动对干部管理过程中到龄退休、岗位空缺等情况进行预警提醒。

    ★到龄退休★职级空缺★岗位空缺★岗位超配★试用到期★聘用到期★任职交流★处分期内
  • 统计分析

    对干部的年龄、性别、民族、学历、政治面貌和擅长领域等信息进行全面的汇总统计分析,为干部管理工作提供有关干部队伍特征和结构的重要数据支持。

    ★年龄结构★性别结构★民族结构★学历结构★政治面貌结构★擅长领域结构